8月21日下午，渭北中心医院组织召开了全院职工大会，对开业以来的工作进行总结，对下半年工作进行了安排。院长任超杰带领全体班子成员、各科室负责人及全体职工参加了会议。会议由副院长宋少武主持。
会议伊始，业务副院长张雷波就医院情况做了全面介绍。渭北中心医院开业以来各项业务指标上升明显，社会效应日益凸显，医疗质量稳步提高，信息化建设同步跟进，信息化管理系统完备，远程会诊中心已投入使用。目前二甲医院申报工作已纳入下半年计划。
会上职工代表李强和朱莹上台发言，代表全体职工表示将不断提高个人修养和医疗技术，实现自我人生价值，为医院持续稳定健康发展贡献力量。
副院长周继虎就医疗质量和医疗安全强调:全体医护人员要严格遵守十八项医疗核心制度，重视业务学习，转变服务理念，强化服务意识，做好与患者的沟通交流工作，确保医疗质量和安全。
副院长穆俊林表示，要进一步强化管理，加强宣传，提高医院知名度，积极参与公益活动，回报社会。配合国家医保合疗政策，全心全意为患者服务。
党总支副书记王武庆就党建工作和工会工作做了安排部署。就建立健全基层组织，完善党建制度，党风廉政建设，医院文化建设，开展特色党建，组织工会活动等工作的时间、进度进行了明确。
常务副院长宋少武就医院安全生产情况作了说明。他指出，全体干部职工要认清严峻形势，重视安全工作，严格落实安全生产责任制，各司其职，做到防患于未然。
最后任超杰院长作了总结讲话，并对重点工作进行了安排部署。他表示医院目前已逐步迈入正轨，业务运转正常，社会影响力初见成效，得到百姓的赞扬和认可，各项工作稳中向好，但仍存在一些不足。全体干部职工要正视已有问题，采取针对措施，提升服务水平。关于下半年的工作，任院长强调，一要理清发展思路，规范管理制度，强化内涵建设；二要加强人才引进，强化队伍建设：三要将岗位责任制度落到实处，充分调动干部职工的积极性；四要严抓医疗质量，确保医疗安全；五要突出主体地位，加强制度建设，提高管理水平；六要紧扣关键环节，加强观念创新；七要强化宣传工作，树立医院形象。
本次会议主题清晰、简明高效。全体干部职工应全面领会会议精神，并以本次会议为契机，以争创二级甲等医院为动力，从每一个细节做起，为医院的发展共同努力。